En gruppe mennesker som sitter rundt et bord på et kontor og driver sykefraværshåndteringsdiskusjoner.
Organisatorisk resiliens – frokostmøte
Organisatorisk resiliens er viktig. Vi gir deg ni faktorer som er avgjørende for om bedriften har vind i seilene eller stamper i motvind.
Del på Facebook
Del på e-post
LinkedIn

Om foredraget

«Hvor er det mest å hente når det gjelder å bygge endringskraft og resiliens? 

Ni faktorer er avgjørende for om bedriften har vind i seilene eller stamper i motvind.

Fossekall benytter kartleggingsverktøyet Organisatorisk resiliens, som en av få bedrifter i Norge med denne sertifiseringen. Vi bidrar i utviklingsarbeidet for å styrke omstillingsevne og motstandskraft i bedrifter. Målet er å bli en bedrift som, i stedet for å jobbe i motvind, evner å evaluere og justere kursen i tide slik at endringens vind blir vind i seilene!

Ragnhild Finden i Fossekall snakker om Organisatorisk resiliens på frokostmøte i Ringsaker kommune onsdag 7. februar 2024.

Kurs: Organisatorisk resiliens 
Dato: 7. feb
Arrangør: Næring i Ringsaker
Hvor: Brumunddal
Tidspunkt: 09:00 – 12:00
Påmeldingsfrist: 15. januar
Målgruppe: Ledere og eiere

Kursholder:

Ansatte Fossekall, en smilende kvinne i svart jakke.

Ragnhild Finden

Ragnhild er sertifisert trener i Persolog personfaktormodell, og resiliens-verktøy for organisasjoner, team og personer. Hun er også forretningsutvikler innen organisasjon, team- og lederutvikling.

Alle henvendelser til dette kurset rettes direkte til NITO

Fossekall løfter bedriftens samlede kompetanse og tar de som allerede har kommet langt, enda et steg lenger.

Ta kontakt med oss så skal vi hjelpe deg videre.

FLERE NYHETER